2022年，淮阴区坚决贯彻党中央和省、市委决策部署，大力实施招商引资和项目建设“百日大会战”专项行动，项目攻坚成效显着，全年亿元以上项目签约101个、开工63个、竣工35个，连续两个季度获评全市重特大项目攻坚优胜县区，获评2022年度全市重特大项目攻坚优秀县区，成功上榜2022年全国综合竞争力百强新城区榜单。

新的一年，淮阴区将认真落实市委、市政府决策部署，紧紧围绕全市重特大项目攻坚暨优化营商环境大会部署要求，牢固树立“项目为王、环境是金”工作导向，弘扬“四敢”精神，奋力苦干实干，推动项目攻坚、营商环境优化取得新突破，为淮安彰显江苏精神气质、更好展示“象征意义”作出淮阴贡献。

坚持将发展放在首位，树牢大抓项目、抓大项目的鲜明导向。把全区招商引资和项目建设“攻坚突破行动”动员大会作为新年第一会，明确今年全区招商引资“6126”目标和工业项目建设“2684”目标，精心策划组织好“6+12+6”专题招商活动，坚持全域招商和专业招商相结合，充分发挥淮安高新区招商公司作用，再引进一批产业链项目、制造业项目、高成长性项目。成立项目招引、综合保障、营商环境、要素保障、督查考核5个工作专班，由相关区领导分别牵头，重点做好项目用地保障工作，全方位、全过程护航项目快落地。

坚持用服务赢得口碑，营造敬商爱商、亲商护商的良好氛围。认真落实市委、市政府推进“四最”营商环境建设要求，将101%优质服务理念贯穿到工作全流程各方面。聚力打造高效政务环境，实行“1+3+N”帮办服务机制，调整优化区项目代办服务中心职能，实现一个项目一个代办员，不断提高为企服务水平。聚力打造优质政策环境，坚决落实上级推动经济运行率先整体好转政策，制定财政奖补集成服务改革3.0版本，用好惠企政策“一本通”，打通政策落地的“最后一公里”。聚力打造公正法治环境，加大在淮企业包容审慎监管力度，推行涉企行政处罚“三张清单”，努力让执法既有力度又有温度。

坚持把实干作为导向，保持一往无前、担当作为的奋斗姿态。区四套班子率先垂范、主动作为，“一号招商员”带头出击，带动全区上下积极投身项目攻坚战场，依托进基层“四聚四促”活动等载体，深入企业家、乡贤、群众等各类群体问需问计问策，解决好急难愁盼问题。完善项目考核体系和考核细则，加强考核结果运用，做到正向激励和约束惩戒并重。坚持胜任且公认导向，授予项目攻坚实绩突出人员“招商尖兵”或“服务标兵”称号，符合任职资格和评选条件的干部，同等条件下优先推荐提拔使用或晋升职级。